华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司现面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员。
华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员的公告
华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司（以下简称“华燃检修技术分公司”）隶属于华电燃气轮机技术（上海）有限公司，主要承担燃气轮机现场检修及其他工程项目执行、打造专业技术TA团队，开展首台套产品的示范应用及核心技术和关键部件的推广应用等职责。现面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员。有关事项公告如下：
（2）具有符合岗位要求的专业知识、工作经历，以及技术资格或技能等级，爱岗敬业、身心健康，具有创新意识和奋斗精神，能够胜任岗位。
（3）遵纪守法，诚实守信，与所在单位和拟入职单位不存在经济或其他纠纷，不存在竞业限制协议以及保密协议。
（5）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及受到过刑事处罚的人员，不得报名应聘。
应聘人员华电燃机员工应无任职回避的亲属关系，包括夫妻关系、直系血亲关系（如祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女等）、三代以内旁系血亲关系（如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等）或近姻亲关系（如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以内旁系血亲的配偶）以及其他需要回避的情况。
应聘人员在报名阶段应如实报告本人在集团公司系统内三代以内直系、旁系血亲关系，如因未如实报告产生的一切后果由应聘人员自行承担。
（一）网上报名。凡符合任职条件且有意应聘者，填写《华燃检修技术分公司应聘人员报名表》，同时将本人身份证、学历证书、学位证书（含教育部学历证书电子注册备案表）、专业技术资格证书以及近年来主要工作业绩资料、重要荣誉证书等相关资料的PDF格式扫描件上传系统，以上材料以“应聘岗位+所在单位+姓名.zip”格式命名并发送至指定邮箱。报名截止时间为：2026年7月5日17:00。
（二）资格审查。根据招聘岗位应聘要求及条件，对报名者提供的应聘材料，组织进行资格审查，审查合格人员可参加后续招聘流程。
（三）综合测评。包含职业性格测验（含心理测试）、笔试、面试三个环节，时间、地点另行通知。职业性格测验结果作为聘用人选的决策参考，不计入总分。根据笔试成绩，每个岗位前3名进入面试环节。笔试成绩占30%，面试成绩占70%。
（四）背景调查。按照应聘岗位综合成绩排名，按名次开展背景调查，背景调查包括但不限于相关人员在原单位的工作表现、工作实绩、有无违法违纪、犯罪记录等。
（五）确定人选。根据测评结果和背景调查，履行相关程序，确定拟录用人员名单。
（八）体检入职。拟录用人员须提供近半年体检报告1份，如实、主动告知个人身体状况及重大疾病史。
（九）试用期。执行6个月试用期，试用期满考核不合格的，系统内应聘人员退回原单位工作；系统外应聘人员解除劳动合同。
1.资格审查贯穿公开招聘工作全过程。应聘者应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实，导致资格审查结果不通过的，取消应聘资格。
2.应聘者须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和发送材料，不接受其他报名方式，不接待来访。
5.如所有参加考试人员均未达到招聘岗位要求，该岗位可空缺；公司不对未被录用人员作相关解释。
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【导语】：华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司现面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员。
华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员的公告
华电燃气轮机技术（上海）有限公司华燃检修技术分公司（以下简称“华燃检修技术分公司”）隶属于华电燃气轮机技术（上海）有限公司，主要承担燃气轮机现场检修及其他工程项目执行、打造专业技术TA团队，开展首台套产品的示范应用及核心技术和关键部件的推广应用等职责。现面向集团公司系统内外公开招聘专业技术人员。有关事项公告如下：
（2）具有符合岗位要求的专业知识、工作经历，以及技术资格或技能等级，爱岗敬业、身心健康，具有创新意识和奋斗精神，能够胜任岗位。
（3）遵纪守法，诚实守信，与所在单位和拟入职单位不存在经济或其他纠纷，不存在竞业限制协议以及保密协议。
（5）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及受到过刑事处罚的人员，不得报名应聘。
应聘人员华电燃机员工应无任职回避的亲属关系，包括夫妻关系、直系血亲关系（如祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女等）、三代以内旁系血亲关系（如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等）或近姻亲关系（如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以内旁系血亲的配偶）以及其他需要回避的情况。
应聘人员在报名阶段应如实报告本人在集团公司系统内三代以内直系、旁系血亲关系，如因未如实报告产生的一切后果由应聘人员自行承担。
（一）网上报名。凡符合任职条件且有意应聘者，填写《华燃检修技术分公司应聘人员报名表》，同时将本人身份证、学历证书、学位证书（含教育部学历证书电子注册备案表）、专业技术资格证书以及近年来主要工作业绩资料、重要荣誉证书等相关资料的PDF格式扫描件上传系统，以上材料以“应聘岗位+所在单位+姓名.zip”格式命名并发送至指定邮箱。报名截止时间为：2026年7月5日17:00。
（二）资格审查。根据招聘岗位应聘要求及条件，对报名者提供的应聘材料，组织进行资格审查，审查合格人员可参加后续招聘流程。
（三）综合测评。包含职业性格测验（含心理测试）、笔试、面试三个环节，时间、地点另行通知。职业性格测验结果作为聘用人选的决策参考，不计入总分。根据笔试成绩，每个岗位前3名进入面试环节。笔试成绩占30%，面试成绩占70%。
（四）背景调查。按照应聘岗位综合成绩排名，按名次开展背景调查，背景调查包括但不限于相关人员在原单位的工作表现、工作实绩、有无违法违纪、犯罪记录等。
（五）确定人选。根据测评结果和背景调查，履行相关程序，确定拟录用人员名单。
（八）体检入职。拟录用人员须提供近半年体检报告1份，如实、主动告知个人身体状况及重大疾病史。
（九）试用期。执行6个月试用期，试用期满考核不合格的，系统内应聘人员退回原单位工作；系统外应聘人员解除劳动合同。
1.资格审查贯穿公开招聘工作全过程。应聘者应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实，导致资格审查结果不通过的，取消应聘资格。
2.应聘者须严格按照招聘公告规定的报名方式准备和发送材料，不接受其他报名方式，不接待来访。
5.如所有参加考试人员均未达到招聘岗位要求，该岗位可空缺；公司不对未被录用人员作相关解释。
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